Εμφάνιση άρθρων βάσει ετικέτας: απασχόληση - Δικηγόρος Εργατολόγος | Γιάννης Καρούζος

ΕΧΕΙ ΥΠΟΧΡΕΩΣΗ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΝΑ ΜΕ ΑΠΑΣΧΟΛΕΙ ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΑ;

Κατηγορία: ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Ποια υποχρέωση έχει ο εργοδότης ; Να καταβάλει μόνο τον μισθό ή και να απασχολεί πραγματικά τον εργαζόμενο;

ΚΥΡΩΣΕΙΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΕΠΙΔΟΤΟΥΜΕΝΟΥΣ ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΠΟΥ ΑΠΑΣΧΟΛΟΥΝΤΑΙ ΠΑΡΑΝΟΜΑ

Κατηγορία: ΕΛΛΑΔΑ

Είναι συχνό πλέον το φαινόμενο άνεργοι που λαμβάνουν το επίδομα ανεργίας από τον ΟΑΕΔ να εργάζονται,

ΣΥΜΦΩΝΗΣΑ ΝΑ ΔΟΥΛΕΥΩ ΜΕΡΙΚΗ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ. ΔΟΥΛΕΨΑ ΟΜΩΣ ΚΑΝΟΝΙΚΑ. ΤΙ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ;

Κατηγορία: ΣΥΜΒΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Αν έχει συμφωνηθεί με τον εργοδότη και έχει εγγράφως καταρτισθεί σύμβαση μερικής απασχόλησης του εργαζόμενου,

ΑΡΝΗΘΗΚΑ ΝΑ ΕΡΓΑΣΤΩ ΥΠΕΡΩΡΙΑΚΑ ΚΑΙ ΑΠΟΛΥΘΗΚΑ

Κατηγορία: ΑΠΟΛΥΣΗ

Το θέμα αντιμετωπίζεται ποικίλως στη νομολογία.

ΚΑΘΕΣΤΩΣ ΜΕΡΙΚΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ

Η οικονομική κρίση και η ύφεση, που μαστίζουν την αγορά σε παγκόσμιο επίπεδο,

ΜΕΤΑΒΟΛΗ ΤΟΠΟΥ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΤΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥ

Η εργασιακή σχέση κατά τη διάρκεια ισχύος της θα πρέπει να προσαρμόζεται στις μεταβαλλόμενες συνθήκες λειτουργίας της επιχείρησης,

Σελίδα 3 από 3

920x45 clean


followus 2
fb button  twitter button  youtube icon
logo 4
ΠΟΙΟΙ ΕΙΜΑΣΤΕ      ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ
Copyright © 2014
ΔΙΚΗΓΟΡΟΣ - ΕΡΓΑΤΟΛΟΓΟΣ

ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ