Εμφάνιση άρθρων βάσει ετικέτας: αποζημίωση - Δικηγόρος Εργατολόγος

ΣΕ ΚΑΘΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΑΠΟΛΥΣΗΣ ΟΦΕΙΛΕΙ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ?

Κατηγορία: ΑΠΟΛΥΣΗ

Από τις διατάξεις των άρθρων 1 και 3 του Νόμου 2112/1920 και 1 και 5 του Νόμου 3198/1955,

ΜΕΧΡΙ ΠΟΤΕ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΩ ΤΗΝ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ ΜΟΥ ΛΟΓΩ ΑΠΟΛΥΣΗΣ?

Κατηγορία: ΑΠΟΛΥΣΗ

Η καταβολή αποζημίωσης στον εργαζόμενο είναι απαραίτητη προϋπόθεση

ΠΟΤΕ ΜΠΟΡΕΙ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΝΑ ΑΠΟΛΥΣΕΙ ΤΟΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟ ΧΩΡΙΣ ΝΑ ΤΟΥ ΚΑΤΑΒΑΛΕΙ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ?

Κατηγορία: ΑΠΟΛΥΣΗ

Ο εργοδότης που έχει προσλάβει εργαζόμενο με σύμβαση εργασίας αορίστου χρόνου,

Σελίδα 5 από 12

920x45 clean


followus 2
fb button  twitter button  youtube icon
logo 4
ΠΟΙΟΙ ΕΙΜΑΣΤΕ      ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ
Copyright © 2014
ΔΙΚΗΓΟΡΟΣ - ΕΡΓΑΤΟΛΟΓΟΣ

ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ