ΕΙΝΑΙ ΝΟΜΙΜΕΣ ΟΙ ΑΠΟΛΥΣΕΙΣ ΛΟΓΩ ΑΣΘΕΝΕΙΑΣ ΤΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥ ΜΕ COVID-19;

ΕΠΙΔΟΜΑ 800 ΕΥΡΩ: ΠΟΙΟΙ ΘΑ ΛΑΒΟΥΝ ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΤΟΝ ΜΑΙΟ ΚΑΙ ΤΙ ΠΟΣΟ – ΤΟ «ΒΡΑΧΥΚΥΚΛΩΜΑ» ΜΕ ΤΟ ΔΩΡΟ ΤΩΝ ΧΡΙΣΤΟΥΓΕΝΝΩΝ
April 28, 2020
Η ΕΠΟΜΕΝΗ ΜΕΡΑ ΣΤΗΝ ΑΓΟΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
April 28, 2020
Share

Από μόνη της η ασθένεια του εργαζομένου λόγω COVID-19

δεν συνιστά νόμιμο λόγο απόλυσης.

Ως εκ τούτου η καταγγελία αυτή μπορεί να προσβληθεί δικαστικά και ο εργαζόμενος να αξιώσει την επαναπρόσληψή του στην επιχείρηση, καθώς και την καταβολή αποζημίωσης λόγω της ηθικής βλάβης που τυχόν υπέστη.

Δείτε την τοποθέτηση του Δρ Νομικής – Δικηγόρου Πέτρου Τσαντίλα στο video που ακολουθεί: