Η εργασιακή καθημερινότητα του δημοσίου υπαλλήλου ενδέχεται να παρατηρηθούν έκνομες ενέργειες, παραβιάσεις του υπαλληλικού κώδικα ή καταχρηστική άσκηση εξουσίας εκ μέρους των προϊσταμένων εις...
Η απασχόληση σε δημόσια υπηρεσία μπορεί να προσφέρει στον δημόσιο υπάλληλο το χρόνο να αξιοποιεί τις δεξιότητές του και στο πλαίσιο δευτερεύουσας εργασίας.
Ο...
Του Γιάννη Καρούζου, Δικηγόρου-Εργατολόγου
Σύμφωνα με το άρθρο 98 του Ν 3528/2007,
οι δημόσιοι υπάλληλοι που έχουν πριν από το διορισμό τους χρόνο πραγματικής δημόσιας υπηρεσίας, ήτοι υπηρεσία...
Του Γιάννη Καρούζου, Δικηγόρου-Εργατολόγου
Το άρθρο 31 του Υπαλληλικού Κώδικα (Ν.3528/2007) υπό το Κεφάλαιο Περιορισμοί των Υπαλλήλων προβλέπει ότι:
1. Μετά από άδεια ο υπάλληλος μπορεί να...
Της Δικηγόρου – Δημοσιολόγου, Μαριάννας Κατσιάδα*.
Τι γίνεται στην περίπτωση που μόνιμοι υπάλληλοι τελούσαν σε άδεια υπηρεσιακής εκπαίδευσης με υποχρέωση να παραμείνουν κατά το...
Σύμφωνα με τον Υπαλληλικό Κώδικα δεν οφείλεται μισθός όταν ο υπάλληλος από υπαιτιότητα του δεν παρέσχε υπηρεσία, καθόλου ή εν μέρει.
Του Γιάννη Καρούζου, Δικηγόρου-Εργατολόγου
Η περικοπή...
Της Δικηγόρου – Δημοσιολόγου, Μαριάννας Κατσιάδα*.
Σοβαρό πρακτικό ζήτημα εγείρεται στην περίπτωση των υπάλληλων που διανύουν τη δοκιμαστική υπηρεσία των δύο ετών και κατά...
Του Γιάννη Καρούζου, Δικηγόρου-Εργατολόγου
Σύμφωνα με το άρθρο 108§2στ.β’ του Υπαλληλικού Κώδικα (ν. 3528/2007) εφαρμόζονται αναλογικά στο πειθαρχικό δίκαιο οι κανόνες του ποινικού δικαίου για τις ελαφρυντικές...
Η αδικαιολόγητη αποχή δημοσίου υπαλλήλου από την άσκηση των καθηκόντων του αποτελεί ένα από τα απαριθμούμενα στο άρθρο 107 του Υπαλληλικού Κώδικα ( ν.3528/2007)...
Ο υπάλληλος με αίτησή του μπορεί να ζητήσει άδεια χωρίς αποδοχές.
Εφόσον οι ανάγκες της υπηρεσίας το επιτρέπουν, μπορεί να του χορηγηθεί, χωρίς περαιτέρω προϋποθέσεις,...
