Δεν επιτρέπεται και είναι άκυρη κάθε παραίτηση
του εργαζόμενου από το δικαίωμα λήψης του κατώτατου μισθού, των δεδουλευμένων ή των μισθών υπερημερίας, επιδομάτων δώρων, αδειών κλπ. πρίν ή μετά από τη γέννηση των αξιώσεων αυτών.