ΤΟ ΤΕΛΟΣ ΤΗΣ ΕΘΝΙΚΗΣ ΓΕΝΙΚΗΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Μετά τον ΣΕΒ, και η Εθνική Συνομοσπονδία Γενικού Εμπορίου

βάζει «τέλος» στη διαπραγμάτευση και την υπογραφή νέας Εθνικής Γενικής Συλλογικής Σύμβασης. Ωστόσο, η ΓΣΕΕ έχει καλέσει σε νέο γύρο διαπραγματεύσεων τις εργοδοτικές οργανώσεις, αλλά είναι αμφίβολο αν θα παραστούν.

Όπως είναι ήδη γνωστό, στις 14 Μαΐου λήγει η μετενέργεια της Εθνικής Γενικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας, με αποτέλεσμα να τίθενται σε κίνδυνο μισθοί και επιδόματα για περισσότερους από 1.000.000 εργαζομένους στον ιδιωτικό τομέα.

Στην περίπτωση που οι συζητήσεις καταλήξουν σε αδιέξοδο, οι εργαζόμενοι ενδέχεται να χάσουν ως και το 35% των συνολικών αποδοχών τους. Ο εργοδότης, δηλαδή, θα υποχρεούται να καταβάλει πια μόνο τα επιδόματα προϋπηρεσίας, τέκνων, σπουδών και ανθυγιεινής εργασίας και όχι του γάμου.

Στο μεταξύ, η ΟΤΟΕ προσπαθεί να πετύχει συμφωνία και υπογραφή κλαδικής σύμβασης στις τράπεζες ως τις 14 Μαΐου, με σκοπό να διασφαλίσει τα επιδόματα.