ΜΕ ΑΠΕΛΥΣΕ ΠΡΟΦΟΡΙΚΑ ΧΩΡΙΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗ. ΤΙ ΚΑΝΩ;

ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΩΣ ΣΥΓΓΕΝΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥ ΠΟΥ ΑΠΕΒΙΩΣΕ ΝΑ ΖΗΤΗΣΩ ΑΠΟ ΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΤΟΥ ΤΑ ΔΩΡΑ ΤΩΝ ΕΟΡΤΩΝ ΚΑΙ ΤΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΔΕΙΑΣ;
September 11, 2018
ΕΙΜΑΙ ΝΕΑ ΜΗΤΕΡΑ. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΛΙΓΟΤΕΡΟ;
September 11, 2018
ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΩΣ ΣΥΓΓΕΝΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥ ΠΟΥ ΑΠΕΒΙΩΣΕ ΝΑ ΖΗΤΗΣΩ ΑΠΟ ΤΟΝ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΤΟΥ ΤΑ ΔΩΡΑ ΤΩΝ ΕΟΡΤΩΝ ΚΑΙ ΤΟ ΕΠΙΔΟΜΑ ΑΔΕΙΑΣ;
September 11, 2018
ΕΙΜΑΙ ΝΕΑ ΜΗΤΕΡΑ. ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΛΙΓΟΤΕΡΟ;
September 11, 2018

Από την επομένη της καταγγελίας της σύμβασης

και για 3 μήνες ο εργαζόμενος έχει το δικαίωμα να διεκδικήσει την αναγνώριση της ακυρότητας της καταγγελίας και την καταβολή μισθών υπερημερίας, από το χρονικό σημείο της καταγγελίας μέχρι την εκδίκαση της υπόθεσης στο δικαστήριο. Αντίστοιχα, από την επομένη της καταγγελίας και για 6 μήνες μπορεί να διεκδικήσει την καταβολή της αποζημίωσης.