ΠΗΡΑ ΑΔΕΙΑ ΧΩΡΙΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΓΙΑ ΝΑ ΨΗΦΙΣΩ ΚΑΙ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΜΟΥ ΘΕΛΕΙ ΝΑ ΤΗ ΣΥΜΨΗΦΙΣΕΙ ΜΕ ΤΗΝ ΑΔΕΙΑ ΑΝΑΨΥΧΗΣ. ΜΠΟΡΕΙ;
ΠΡΟΣΛΗΦΘΗΚΑ ΑΜΕΣΩΣ ΜΕΤΑ ΤΗ ΛΗΞΗ ΤΗΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ. ΙΣΧΥΕΙ ΓΙΑ ΕΜΕΝΑ;
September 11, 2018Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΜΟΥ ΙΣΧΥΡΙΖΕΤΑΙ ΟΤΙ ΔΕ ΜΟΥ ΟΦΕΙΛΕΙ ΑΠΟΔΟΧΕΣ ΑΔΕΙΑΣ ΛΟΓΩ ΕΛΛΕΙΨΗΣ ΡΕΥΣΤΟΤΗΤΑΣ. ΙΣΧΥΕΙ ΑΥΤΟ;
September 11, 2018Η άδεια χωρίς αποδοχές δεν επηρεάζει
το δικαίωμα λήψης άδειας αναψυχής. Ο εργοδότης δε δικαιούται να αφαιρέσει τις ημέρες άδειας χωρίς αποδοχές, για να υπολογίσει το χρονικό διάστημα κανονικής άδειας αναψυχής που δικαιούται ο εργαζόμενος. Επομένως, ο συμψηφισμός των δύο ειδών αδειών δεν είναι δυνατός.
