ΠΟΤΕ Η ΑΠΟΛΥΣΗ ΘΕΩΡΕΙΤΑΙ ΠΑΡΑΝΟΜΗ?
ΤΙ ΝΑ ΚΑΝΩ ΑΝ Ο ΕΡΓΟΔΟΤΗΣ ΜΟΥ ΑΝΕΘΕΣΕ ΥΠΟΔΕΕΣΤΕΡΑ ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΜΕΤΑ ΤΗ ΛΗΞΗ ΤΗΣ ΑΔΕΙΑΣ ΜΗΤΡΟΤΗΤΑΣ;
August 31, 2018ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΕΠΟΧΙΑΚΑ ΣΕ ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΟ. ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΚΑΝΟΝΙΚΗ ΑΔΕΙΑ;
August 31, 2018Η καταγγελία της σύμβασης εργασίας θεωρείται παράνομη όταν :
Α) δεν τηρείται ο έγγραφος τύπος
Β) δεν καταβάλλεται η νόμιμη αποζημίωση
Γ) ασκείται καταχρηστικά
Δ) δεν έχουν αποδοθεί οι ασφαλιστικές εισφορές
Αν η απόλυση είναι παράνομη, η εργασιακή σχέση θεωρείται ότι ισχύει ακόμα και ο εργαζόμενος μπορεί να αξιώσει αποδοχές υπερημερίας.
