Τι άδειες δικαιούνται οι εργαζόμενοι γονείς; Οδηγός για τη νέα σχολική χρονιά

0
11
Με αφορμή την έναρξη της νέας σχολικής χρονιάς, ας δούμε ποιες είναι οι βασικές άδειες που προβλέπονται από τη νομοθεσία για τους εργαζόμενους γονείς.

Άδεια λόγω ασθένειας παιδιού

Οι εργαζόμενοι γονείς παιδιών  έως 16 χρονών που ασθενούν, δικαιούνται άδεια άνευ αποδοχών. Ο εργαζόμενος παίρνει την άδεια ξεχωριστές ημέρες ή και όλη μαζί και η άδεια δεν ξεπερνά κάθε έτος τις συνολικά 6 ημέρες για ένα παιδί, τις 8 ημέρες για δύο και τις 14 για περισσότερα παιδιά.

Άδεια για παρακολούθηση της σχολικής επίδοσης τους παιδιού

Επιπλέον, οι εργαζόμενοι γονείς μπορούν να απουσιάζουν από την εργασία τους για διάστημα λίγων ωρών ή και ολόκληρης ημέρας, με απώτατο όριο τη συμπλήρωση 4 εργασίμων ημερών ανά έτος, προκειμένου να επισκέπτονται το σχολείο του παιδιού και να ενημερώνονται για εκπαιδευτικά θέματα που το αφορούν, όπως είναι οι βαθμοί του. Κατά την απουσία τους αυτή αμείβονται κανονικά.

Άδεια για μονογονεϊκές οικογένειες

Πέραν των υπόλοιπων αδειών, οι γονείς που έχουν χηρέψει ή είναι άγαμοι και ασκούν την αποκλειστική επιμέλεια του παιδιού, οι μονογονεϊκές οικογένειες δηλαδή, μπορούν να παίρνουν πρόσθετη άδεια 6 ημερών ανά έτος ή 8 ημερών αν έχουν τρία παιδιά ή περισσότερα, χωρίς περικοπή των αποδοχών τους.

Άδεια λόγω ανωτέρας βίας

Μία ακόμη άδεια που δικαιούνται οι εργαζόμενοι γονείς και για την οποία επίσης δεν μειώνονται οι αποδοχές τους. Μπορεί να ληφθεί για έκτακτες περιπτώσεις, όπου για λόγους ανωτέρας βίας που σχετίζονται με ασθένεια ή ατύχημα ο γονέας πρέπει να απουσιάσει. Η ασθένεια ή το ατύχημα του παιδιού βεβαιώνεται με ιατρική γνωμάτευση.

Τέλος, υπενθυμίζεται ότι ο εργαζόμενος γονέας προστατεύεται και επωφελείται και με άλλους τρόπους, αφού η εργατική νομοθεσία προβλέπει και άλλες διευκολύνσεις, όπως είναι ενδεικτικά η άδεια μητρότητας (άδεια τοκετού και λοχείας) και πατρότητας, η γονική άδεια και η ειδική παροχή προστασίας της μητρότητας.

Οι παραπάνω άδειες χορηγούνται σε όλους τους γονείς που εργάζονται στον ιδιωτικό τομέα, συμπεριλαμβανομένων των θετών και των ανάδοχων γονέων, καθώς και των μητέρων που απέκτησαν παιδί με τη διαδικασία της παρένθετης μητρότητας.

Δικηγόρος Εργατολόγος