ΕΞΑΝΑΓΚΑΣΤΗΚΑ ΣΕ ΠΑΡΑΙΤΗΣΗ ΚΑΙ ΥΠΕΓΡΑΨΑ ΣΧΕΤΙΚΗ ΔΗΛΩΣΗ. ΤΑ EΧΑΣΑ ΟΛΑ;

Ο εργαζόμενος έχει το δικαίωμα να αποχωρήσει από την εργασία του οικειοθελώς,

με αποτέλεσμα ο εργοδότης να απαλλάσσεται από την υποχρέωση καταβολής της νόμιμης αποζημίωσης. Στην παραπάνω περίπτωση δεν γίνεται λόγος για οικειοθελή αποχώρηση, αφού ήταν αποτέλεσμα ψυχολογικής πίεσης και απειλών. Άρα, η δήλωση αποχώρησης είναι ακυρώσιμη και θεωρείται ως μη γενομένη. Αυτή η παράνομη εργοδοτική συμπεριφορά θεωρείται ως καταγγελία της σύμβασης, για το κύρος της οποίας απαιτείται η καταβολή της αποζημίωσης απόλυσης στον μισθωτό. Δεδομένου ότι δεν τηρήθηκαν οι όροι για μία έγκυρη καταγγελία, ο εργαζόμενος μπορεί να ζητήσει την αναγνώριση της άκυρης καταγγελίας και να διεκδικήσει μισθούς υπερημερίας.