ΕΙΝΑΙ ΝΟΜΙΜΗ Η ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΜΙΑΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ ΚΟΙΝΗΣ ΩΦΕΛΕΙΑΣ;

ΠΩΣ ΚΑΙ ΜΕΧΡΙ ΠΟΤΕ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΩ ΤΟ ΥΠΟΛΟΙΠΟ ΤΗΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗΣ ΑΠΟΛΥΣΗΣ;
January 21, 2019
ΠΟΤΕ ΜΙΑ ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΗΣ ΠΑΡΟΧΗ ΤΟΥ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΓΙΝΕΤΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ;
January 23, 2019
ΠΩΣ ΚΑΙ ΜΕΧΡΙ ΠΟΤΕ ΜΠΟΡΩ ΝΑ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΩ ΤΟ ΥΠΟΛΟΙΠΟ ΤΗΣ ΑΠΟΖΗΜΙΩΣΗΣ ΑΠΟΛΥΣΗΣ;
January 21, 2019
ΠΟΤΕ ΜΙΑ ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΗΣ ΠΑΡΟΧΗ ΤΟΥ ΕΡΓΟΔΟΤΗ ΓΙΝΕΤΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΤΙΚΗ;
January 23, 2019
Share

Οι εργαζόμενοι επιχειρήσεων κοινής ωφελείας μπορούν να απεργήσουν νόμιμα,

τηρώντας εκτός από τη διαδικασία που ακολουθούν οι κοινές επιχειρήσεις και κάποιες επιπρόσθετες προϋποθέσεις.

Πρώτον, οφείλουν να προειδοποιήσουν τον εργοδότη εγγράφως τέσσερις ημέρες πριν την επερχόμενη απεργία.

Δεύτερον, οφείλουν να διαθέσουν στον εργοδότη ένα προσωπικό στοιχειώδους λειτουργίας κατά τη διάρκεια της απεργίας, ώστε να μην διαταραχθεί πλήρως η λειτουργία μιας επιχείρησης κοινής ωφέλειας.