Σύμφωνα με άρθρο 56 του Ν.4487/2017,
ως μονομερής βλαπτική μεταβολή των όρων εργασίας θεωρείται και η αξιόλογη καθυστέρηση καταβολής των δεδουλευμένων αποδοχών του εργαζομένου από τον εργοδότη, ανεξαρτήτως της αιτίας της καθυστέρησης. Αρκεί δηλαδή και μόνο το γεγονός της καθυστέρησης, προκειμένου αυτή να θεωρηθεί ως βλαπτική μεταβολή, παρέχοντας έτσι στον εργαζόμενο το δικαίωμα της αποζημίωσης. Έτσι, οι συνεχείς παραλείψεις του εργοδότη να καταβάλει το μισθό, μπορούν να θεωρηθούν ως ενέργειες που αποσκοπούν σε παραίτηση του μισθωτού και να καταλήγουν να ισοδυναμούν με σιωπηρή καταγγελία της σύμβασης εργασίας εκ μέρους του εργοδότη.
