ΕΠΙΤΡΕΠΕΤΑΙ ΝΑ ΣΥΜΨΗΦΙΣΤΕΙ Ο ΜΙΣΘΟΣ ΜΟΥ ΜΕ ΑΠΑΙΤΗΣΗ ΤΟΥ ΕΡΓΟΔΟΤΗ;

ΠΟΤΕ ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΕΠΙΣΧΕΣΗΣ ΑΣΚΕΙΤΑΙ ΚΑΤΑΧΡΗΣΤΙΚΑ;
September 11, 2018
ΑΝ ΔΕ ΔΟΥΛΕΨΩ ΛΟΓΩ ΑΣΘΕΝΕΙΑΣ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΜΙΣΘΟ;
September 11, 2018
ΠΟΤΕ ΤΟ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΕΠΙΣΧΕΣΗΣ ΑΣΚΕΙΤΑΙ ΚΑΤΑΧΡΗΣΤΙΚΑ;
September 11, 2018
ΑΝ ΔΕ ΔΟΥΛΕΨΩ ΛΟΓΩ ΑΣΘΕΝΕΙΑΣ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΜΙΣΘΟ;
September 11, 2018

Κατ’ αρχήν, δε συμψηφίζεται οφειλόμενος μισθός

με απαίτηση του εργοδότη. Δεν υπόκειται, δηλαδή, σε συμψηφισμό προς απαίτηση του εργοδότη η αμοιβή του εργαζόμενου από νόμιμη ή παράνομη εργασία, αφού είναι αναγκαίος για την διατροφή του ίδιου και της οικογένειάς του. Αυτό, βέβαια δεν ισχύει, αν η ζημιά του εργοδότη πηγάζει από ζημία που προξένησε με δόλο ο εργαζόμενος κατά την εκτέλεση της εργασίας του. Δεν είναι απαραίτητο η δόλια ενέργεια να συνιστά και ποινικό αδίκημα.