13.5 C
Athens
May 2, 2026

Σύμβαση Εργασίας

ΣΑΛΟΣ ΜΕ ΤΗΝ E-FOOD: ΚΑΤΑΡΓΕΙ ΤΙΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΚΑΙ ΘΑ ΠΛΗΡΩΝΕΙ ΤΟΥΣ “RIDERS” ΜΕ ΜΠΛΟΚΑΚΙ

Καταχρηστική η απόφαση της e-food να πληρώνει με μπλοκάκι τους εργαζόμενους, λέει ο εργατολόγος δικηγόρος Γιάννης Καρούζος Σάλο έχει προκαλέσει η απόφαση της e-food να...

ΕΙΝΑΙ ΔΥΝΑΤΗ Η ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΑ ΚΕΡΔΗ ΤΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ;

Η απάντηση στο ερώτημα αυτό είναι καταφατική, καθώς η σύμβαση εργασίας μπορεί να περιέχει ειδικό όρο, σύμφωνα με τον οποίο ο μισθός του εργαζομένου...

Η ΑΡΓΙΑ ΤΗΣ 25ης ΜΑΡΤΙΟΥ

Η 25η Μαρτίου είναι ημέρα υποχρεωτικής αργίας. Οι μισθωτοί που δεν θα εργαστούν εκείνη την ημέρα δικαιούνται το ημερομίσθιο, εφόσον αμείβονται με αυτό τον τρόπο....

ΠΟΤΕ ΜΠΟΡΕΙ ΝΑ ΜΕΤΑΤΡΑΠΕΙ Η ΣΥΜΒΑΣΗ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΣΕ ΑΟΡΙΣΤΟΥ;

Κατ’ αρχήν, αν μετά τη λήξη της σύμβασης εργασίας ορισμένου χρόνου, ο εργαζόμενος εξακολουθεί να εργάζεται χωρίς να εναντιώνεται ο εργοδότης, τότε θεωρείται ότι...

ΠΟΣΗ ΑΔΕΙΑ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ ΑΝ ΕΡΓΑΖΟΜΑΙ ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΜΕΡΙΚΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ;

Σύμφωνα με το άρθρο 2 παρ. 10 του Ν. 3846/2010, οι μερικώς απασχολούμεναι μισθωτοί έχουν δικαίωμα ετήσιας άδειας με αποδοχές και επίδομα αδείας, με...

ΕΙΜΑΙ ΕΓΚΥΟΣ ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΗ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ. ΕΙΝΑΙ ΝΟΜΙΜΗ Η ΑΠΟΛΥΣΗ ΜΟΥ ΠΡΙΝ ΤΗ ΛΗΞΗ ΤΗΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ;

Στον εργοδότη, επιτρέπεται η καταγγελία της εργασιακής σύμβασης εγκυμονούσας γυναίκας, αποκλειστικά για σπουδαίο λόγο. Ως τέτοιος, θεωρείται η μη συμμόρφωση της εργαζόμενης γυναίκας με τις...

ΠΟΤΕ Η ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΕΙΝΑΙ ΚΑΤΑΧΡΗΣΤΙΚΗ;

Του Γιάννη Καρούζου, Δικηγόρου-Εργατολόγου Το δικαίωμα του εργοδότη να προβαίνει μονομερώς και χωρίς αιτιολόγηση στην καταγγελία της σύμβασης εργασίας εργαζομένου του δεν είναι ανεξέλεγκτο και απεριόριστο, αλλά...

ΤΙ ΣΗΜΑΤΟΔΟΤΕΙ Η ΑΠΟΦΑΣΗ ΒΟΜΒΑ ΓΙΑ ΜΟΝΙΜΟΠΟΙΗΣΗ ΤΩΝ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ

Ανοίγει το δρόμο για την μετατροπή των συμβάσεων ορισμένου χρόνου στο Δημόσιο και ευρύτερο δημόσιο τομέα η πλέον πρόσφατη απόφαση του Ευρωπαϊκού Δικαστηρίου επί...

ΔΕΝ ΕΧΩ ΤΑ ΤΥΠΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ. ΤΙ ΜΙΣΘΟ ΔΙΚΑΙΟΥΜΑΙ;

Αν η σύμβαση εργασίας συνάπτεται για εργασίες για την άσκηση των οποίων απαιτείται πτυχίο ή άδεια ασκήσεως, τα οποία δεν υπάρχουν, τότε η ανωτέρω...

ΠΑΡΕΜΦΕΡΗΣ – ΠΡΟΣΘΕΤΗ ΕΡΓΑΣΙΑ: ΠΟΤΕ ΟΦΕΙΛΕΤΑΙ ΠΡΟΣΘΕΤΗ ΑΜΟΙΒΗ;

Του Γιάννη Καρούζου, Δικηγόρου-Εργατολόγου Ο μισθωτός υποχρεούται, καταρχήν, να παρέχει τη συμφωνημένη εργασία, το είδος της οποία καθορίζεται από τη σύμβαση εργασίας. Γίνεται, ωστόσο, δεκτό από τη θεωρία...

Latest news

spot_img