Αν οι εργαζόμενοι αδυνατούν να εργασθούν ορισμένες μέρες ή ώρες,
λόγω ανακαίνισης του καταστήματος ή της επιχείρησης του εργοδότη, αυτοί δικαιούνται κανονικά τον μισθό ή...
Η μακροχρόνια αδράνεια άσκησης, κατ’ αρχήν,
αποδυναμώνει το δικαίωμα.
Ωστόσο, δεν αρκεί αυτό, για να θεωρηθεί ότι η άσκηση του δικαιώματος μετά από μεγάλο χρονικό...
Κατ’ αρχήν, ισχύει ο νόμος 4075/12, ο οποίος προβλέπει
άδεια ανατροφής για κάθε γονέα, με διάρκεια τουλάχιστον 4 μήνες και χωρίς αποδοχές.
Επομένως, εφόσον ο νόμος...
Όταν μία επιχείρηση μεταβιβάζεται,
μεταβιβάζονται και οι εργασιακές σχέσεις, όπως ακριβώς ίσχυαν πριν τη μεταβίβαση και για τα δύο μέρη της σύμβασης.
Δηλαδή, ο νέος εργοδότης...
Στην περίπτωση της εθελοντικής εργασίας,
επειδή λείπει το στοιχείο της εξάρτησης, δεν παράγονται δικαιώματα και υποχρεώσεις γι’ αυτόν που την προσφέρει και δεν εφαρμόζονται οι...
Κατ’ αρχήν, ο εργοδότης δε δεσμεύεται
ως προς τον καθορισμό του χρονικού διαστήματος της άδειας του εργαζομένου.
Έχει την ευχέρεια να το καθορίζει ο ίδιος,...
Αν δεν χορηγηθεί η άδεια αναψυχής μέχρι τις 31 Δεκεμβρίου
κάθε ημερολογιακού έτους, ο εργοδότης οφείλει να καταβάλει τις αποδοχές αδείας, οι οποίες μάλιστα είναι...
Του Γιάννη Καρούζου, Δικηγόρου-Εργατολόγου
Σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία, ως εργατικό ατύχημα θεωρείται το βίαιο συμβάν που έλαβε χώρα
κατά την εκτέλεση της εργασίας ή με...
Οι επιχειρήσεις που απασχολούν εργαζόμενες υποχρεούνται
να αποφεύγουν την απασχόληση των εγκύων σε νυχτερινή βάρδια.
Εφόσον η έγκυος εργαζόμενη το ζητήσει για λόγους υγείας, θα πρέπει...
