19.4 C
Athens
October 25, 2026

Επικαιρότητα

Μητέρα και ευέλικτες μορφές εργασίας: Τι έκρινε το Πρωτοδικείο στην πρώτη αγωγή που δικάστηκε

Του Γιάννη Καρούζου, Δικηγόρου-Εργατολόγου Ιστορική η υπ’ αρ. 977/2026 απόφαση που εξέδωσε μόλις το Μονομελές Πρωτοδικείο Αθηνών, με την οποία φωτίζεται το ζήτημα των διευκολύνσεων προς τους...

Ο νέος νόμος για την ισότητα στις αμοιβές γυναικών και ανδρών: οδηγίες για εργαζόμενους και εργοδότες

Ο Ν. 5316/2026, που ενσωμάτωσε την ευρωπαϊκή οδηγία 2023/970, ενισχύει περαιτέρω την εφαρμογή στον εργασιακό χώρο της αρχής της ισότητας της αμοιβής μεταξύ ανδρών...

Τι άδειες δικαιούνται οι εργαζόμενοι γονείς; Οδηγός για τη νέα σχολική χρονιά

Με αφορμή την έναρξη της νέας σχολικής χρονιάς, ας δούμε ποιες είναι οι βασικές άδειες που προβλέπονται από τη νομοθεσία για τους εργαζόμενους γονείς. Άδεια...

Απόφαση σταθμός: αποζημίωση σε δημόσιο υπάλληλο που δεν του χορηγήθηκε άδεια άσκησης ιδιωτικού έργου

Του Γιάννη Καρούζου, Δικηγόρου-Εργατολόγου Κατά την ελληνική νομοθεσία, η αμειβόμενη άσκηση ιδιωτικού έργου από δημόσιο υπάλληλο επιτρέπεται υπό προϋποθέσεις και κατόπιν σχετικής άδειας από την υπηρεσία του...

Κατώτατος μισθός στα 1.000 ευρώ σε δύο δόσεις -Ο εργατολόγος Καρούζος αναλύει στο iefimerida πώς αλλάζει όλος ο μισθολογικός χάρτης

Η επόμενη, διπλή αύξηση του κατώτατου μισθού, δεν σηματοδοτεί απλώς τη διαμόρφωσή του στα 1.000 ευρώ. Αλλάζει ολόκληρο τον μισθολογικό χάρτη. Πριν δει κανείς αυτό...

Συμβασιούχοι και ΙΔΑΧ θα πάρουν το επίδομα Χριστουγέννων στο Δημόσιο; Ποιους αφορά το νέο μέτρο;

Του Γιάννη Καρούζου, δικηγόρου εργατολόγου, και της Μαριάννας Κατσιάδα Καρούζου, δικηγόρου δημοσιολόγου. Η εξαγγελία για τη θέσπιση, από το 2027, επιδόματος Χριστουγέννων ύψους 500 ευρώ μικτά...

Τροφοδιανομείς εργάζονταν για γνωστή πλατφόρμα, αν και «στα χαρτιά» είχαν προσληφθεί από άλλη εταιρεία: επιτρέπεται ο «δανεισμός» εργαζομένων;

Επιτρέπεται ένας εργαζόμενος που έχει συνάψει σύμβαση εργασίας με έναν εργοδότη, στην πραγματικότητα να παρέχει την εργασία του σε διαφορετικό εργοδότη; Το θέμα απασχόλησε το...

Ευθύνη Δημοσίου Νοσοκομείου για «burn out» ιατρού λόγω υποστελέχωσης

Μπορεί η χρόνια υποστελέχωση ενός δημόσιου νοσοκομείου, οι συνεχείς εφημερίες και η αδυναμία λήψης των νόμιμων αδειών να θεμελιώσουν ευθύνη του νοσοκομείου για την...

ΣτΕ: Οριστικό «όχι» στην επιστροφή 13ου και 14ου μισθού στο Δημόσιο, μόνο με νόμο μπορεί να επανέλθουν – Τι εξηγεί ο εργατολόγος Γ. Καρούζος

Οριστικά κλειστό σε δικαστικό επίπεδο είναι το ζήτημα της επαναφοράς του 13ου και 14ου μισθού στους δημοσίους υπαλλήλους, μετά την απόφαση της Ολομέλειας του...

Η εξέλιξη του χρόνου εργασίας στην Ευρωπαϊκή Ένωση κατά τη διάρκεια των ετών 2021–2024 υπό το πρίσμα των ευέλικτων μορφών εργασίας και της τηλεργασίας

Του Γιάννη Καρούζου, Δικηγόρου-Εργατολόγου Η οργάνωση του χρόνου εργασίας στην Ευρωπαϊκή Ένωση διανύει μια περίοδο σημαντικών μεταβολών, καθώς οι ευέλικτες μορφές εργασίας και η τηλεργασία επηρεάζουν πλέον...

Latest news

spot_img